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维基体育施工从业者的出路在哪里?
添加时间:2023-06-10 02:03:05 点击量:
维基体育二期新来一个技术部长,一个项目经理,都是老资格的师傅,但是生产口还是没有人,还是萧遥一个人在现场跑,苦点累点,萧遥倒是没什么,能学到东西就行。
很多事情,理论是一回事,自己亲自去管控又是另一回事,技术部只给出示意图,根本都没有考虑现场的实际情况,人材机的调度使用,工效、工作面交叉等等,真正自己去协调的时候才能理解这些东西。
这些都不是什么高精尖的东西,经历过一遍就好了,萧遥现在欠缺的就是这些历练,趁着这个小小的临建项目就当实习了,领导敢让他上,他就敢上,多向老师傅请教呗。
其实在现场犯了很多错误,但是好像领导都不太在意维基体育,一个小小的临建而已,能有什么呢?所以都放心大胆地让萧遥去管,萧遥也乐得实践一下。
昨天跟新来的技术部长、技术负责人还有两个技术员一起在外面吃简餐,聊到出路的问题,竟然是惊人的一致:大家的理想都是当喝茶经理!
每个月什么都不用干就能有钱拿,多舒服维基体育。这好像也已经成为了越来越多的施工从业者的理想了。
其实现在很多国企,很多项目,都是存在喝茶经理的维基体育,起码萧遥工作两年,文件上写的那个项目经理自己是从来没见过的,第一个项目的时候,甚至连项目经理的老婆也在项目上挂职,但是从来没见过,工会礼品还得给他们寄一份。
法律明确要求必须有一级建造师才能担任项目经理,但是上有政策下有对策,一般而言都是有个持一级建造师的人挂名项目经理,下面再配一个执行经理,具体的项目管理都有执行经理去负责,挂名经理只要在家喝茶就行。
现在的喝茶经理也有两种形式,坐班的和不坐班的,根据萧遥得到的信息来看,薪资收入会差一倍左右,单纯挂证,不坐班,什么也不管,月薪7K多,看自己去谈;持证上岗,在项目上喝茶,上下班打卡,不负责具体实务,月薪1.5W左右,视其他条件会有起伏。
现在后一种情况会越来越多,因为相关部门查的越来越严格,会要求项目上提供项目经理的打卡记录,有时候会突击检查要求项目经理半小时到会议室。
其实现在很多国企的年轻项目经理,都是这种模式,挂个年轻的有证的人当项目经理,下面配一个老资格老资历但没有证的人做执行经理,两全其美维基体育。
很多人都觉得喝茶经理很爽,薪资不低也没有那么累,很轻松,到点就下班,还有时间自己看书考其他证书维基体育,以后证书一大堆,薪资有保证,舒舒服服。
萧遥这边就有一个,不对,是有好几个这样的项目经理,公司叫他们参加竞聘往机关走都不肯去,在项目上拿份工资,每天回家,有时间陪老婆孩子,工作上也没有那么多糟心事。
现阶段也是萧遥的目标,没办法,很多大型企业现在都是这个模式,真正在项目上参与工程管理,做好做坏又怎样,工资也不会多发一份,不如心大一点做个喝茶经理咯。
安全方面,自己每天在办公室拿个望远镜看看现场,或者搞个无人机航拍一下,或者自己每天去巡视一下,能出什么问题?真出了问题,公司也会去摆平,毕竟项目体量都不小,动不动就几十个亿的项目,只要不是群体性时间,参建各方都会想办法压下来的。
当然,自己在喝茶的时候也要注意珍惜时间,不要浪费青春,抓紧时间提升自我,不想干施工就看书考证学管理,继续往领导层面走;想学施工可以自己每天去现场看,厚着脸皮跟着执行经理学呗。
总而言之,好像有证之后有喝茶经理这样的岗位选择,后续的很多事情都很简单了,而且好像大家都是这么想。
但是也要做好每次开会自己没有发言权,还有被监理和甲方责骂的那种委屈,甚至被别人说只是个摆设其实屁用都没有,这些都要有心理准备。
不过,好像真的有越来越多的年轻施工从业者们都想做喝茶经理了,不知道到底能不能算是在施工单位的一条出路……